Работа Казахстан продажа Казахстан, купить Казахстан, продам Казахстан, бесплатные объявления Страница номер 108-11

Консультант-стилист Требования: умение находить общий язык с покупателями любого возраста, наличие профильного образования, навыки общения с клиентами, уверенность в себе, приятная внешность.

Координатор программ Требования: законченное высшее образование, опыт работы, знание основ деловой переписки, уверенный пользователь ПК (Word, Excel), аккуратность, трудолюбие, стрессоустойчивость, умение работать с большим объемом информации, четкость, ответственность.

Требуется: Маркетолог Требования: высшее образование (предпочтительно экономическое), знание Microsoft Office: MS Excel, MS Word, MS PowerPoint, опыт работы БЕЗ опыта или до 1 года. Обязанности: поиск и анализ информации по рынку (конкурентный анализ, анализ текущего состояния рынка, его тенденций и перспектив развития (составление отчетов), изучение цены, выстраивание ценовой политики (составление отчетов), подготовка предложений по ценам на новые продукты, участие в ценообразовании (в том числе на новые продукты), работа с прайсом, формирование рекомендаций, разработка мероприятий по продвижению продукции (реклама), анализ продаж - прогнозирование продаж на следующий период, анализ потребности клиентов и границы ценообразования, увеличение продаж продукции на основе эффективной маркетинговой деятельности, маркетинг-коммуникации (курирование рекламы в СМИ, Интернет, оптимизация рекламных проектов), аналитика ассортимента конкурентов, отечественный и зарубежный рынок, подготовка презентаций по новинкам для структуры продаж, формирование плана поддержки но новым видам продуктов.

Требуется: Кассир-администратор Требования: опыт работы от 2-х лет в должности кассира, опытный пользователь ПК, опыт поиска и подбора персонала, хорошо поставленная грамотная речь, ответственность, безупречная репутация, без вредных привычек, готовность к большому объему работ в интенсивном режиме.

Требуется: Ведущий финансовый менеджер Требования: образование – высшее, опыт работы в должности руководителя отдела - не менее 3-х лет. Обязанности: финансовое планирование группы компаний, подготовка аналитических записок и отчетов для руководителя предприятия, руководство отделом.

Требуется: Руководитель структурного подразделения Требования: ответственность за принятые решения, навыки мотивации персонала, активная жизненная позиция, обучаемость, не конфликтность, высокая степень коммуникабельности, требовательность.

Требуется: Менеджер-консультант Требования: хорошее знание ПК, офисных программ и интернета, умение общаться и работать с клиентами, желание работать и зарабатывать.

Помощник менеджера Требования: мы ждём активных и целеустремлённых сотрудников с желанием развиваться в сфере продаж, активность‚ целеустремленность, коммерческие навыки приветствуются! опыт работы в продажах- ваше преимущество, аккуратный внешний вид.

Специалист по договорам Требования: деловой этикет, опыт в заключении договоров, рациональность, своевременность, результативность, психологическая готовность к труду определенной напряженности, наличие профессиональной способности.

Менеджер по продажам /Торговый представитель на личном авто (без поиска клиентов)! Требования: отличные коммуникативные навыки, опыт успешного проведения переговоров, нацеленность на результат, умение добиваться поставленных целей, амбициозность, предоставляется обучение для кандидатов без опыта работы, наличие личного автомобиля и готовность использовать его при необходимости в процессе работы, желание работать и МНОГО зарабатывать.

Менеджер по документации Требования: образование не ниже среднего специального, специальность значения не имеет, красивая речь, приятная внешность, коммуникабельные способности ответственность при принятии решений.

Sales Executive Требования: высшее образование (экономическое, техническое), знание технологий продаж, опыт проведения презентаций, отличные презентационные навыки, опыт участия и выступления на профильных семинарах‚ выставках‚ конференциях, опыт проведения успешных переговоров с клиентами, опыт разработки коммерческих предложений, хорошее знание английского, коммуникабельность, умение самостоятельно принимать решения, исполнительность, стремление к росту и развитию, умение работать в команде, быстрая обучаемость, нацеленность на результат.

Требуется: Бывший тайный покупатель Требования: коммуникабельность, активность, объективность, ответственность к работе, уверенный пользователь ПК, навыки работы с фотоаппаратурой.

Требуется: Эксперт-наставник в коммерческий отдел Требования: опыт работы в сфере коммерческого бизнеса не менее 3 лет, наличие лидерских и организаторских качеств, умение руководить коллективом, инициативность, ориентированность на результат.

Требуется: Ассистент менеджера по персоналу Требования: высшее образование, опыт работы, связанный с подбором и адаптацией персонала желателен, но необязателен, чувство юмора, не конфликтность, умение очаровать всех сотрудников компании, уверенный пользователь ПК и маг корпоративного телефона, желание развиваться в профессиональном и личностном плане, плюсами будут: грамотная речь, лидерские качества, ответственность, умение работать в коллективе, коммуникабельность, исполнительность, быстрая обучаемость, стрессоустойчивость, ориентация на результат.

Требуется: Менеджер по продажам Требования: опыт активных продаж (любого продукта!), желание и готовность продавать, готовность к разъездному характеру работы, базовые знания ПК.

Требуется: Продавец-консультант Требования: знание ПК (на уровне уверенного пользователя), ответственность, способность работать в команде, самостоятельность, целеустремленность, умение вести переговоры, коммуникабельность.

Дистрибьютор Требования: лучше работать на себя и быть себе хозяином, знать если не будешь работать, то и денег твоих собственных не будет, никто тебе не указывает и не контролирует, включай свою собственную фантазию и инициативу, наша компания дает возможность стать хозяином собственного дела.

Рекрутер Требования: ориентация на результат, хорошие коммуникативные навыки, умение правильно оценить собеседника и раскрыть его возможности, найти причины его поступков и проанализировать действия, минимальный опыт работы от 1 года в рекрутинговых компаниях, но и опыт просто HR будет полезен, быстрая обучаемость, энергичность, желание сделать чуть больше, чем требуется, психологическое образование будет для вас плюсом.

Набор! Требования: ведем набор коммуникабельных и активных людей. Обязанности: офисная деятельность, свободны вакансии от консультанта до помощника руководителя.

HR-консультант Требования: средне-специальное или высшее образование (предпочтение - педагогические или психологическое), активная жизненная позиция, коммуникабельность, умение работать в быстро меняющихся условиях.

Требуются: Молодые парни Требования: возраст 16 – 32, приятная внешность, коммуникабельность, целеустремленность, доброжелательность, улыбчивость, позитивный настрой.

Требуется: Административный управляющий Требования: вы должны быть очень быстрым, организованным и чётким в выполнении задач человеком, вы должны быть очень самостоятельным человеком, и не нуждаться в постоянном контроле со стороны руководителя, вы должны великолепно общаться с людьми, быть способны улаживать конфликты, зажигать и вдохновлять других людей вы должны быть очень честны, и требовательны не только к другим, но и к себе.

Требуется: Сотрудник с опытом врача Требования: в связи с расширением требуются специалист, с опытом работы медицинского работника, /медика, врача консультанта/. Обязанности: в функциональные обязанности которого будет входить следующее: подбор учебных групп, разработка учебных курсов, подготовка и повышение квалификации работников всех звеньев, организация учебного процесса на уровне кураторства, проведение учебных занятий, проведение семинаров и лекций.

Требуется: Администратор-диспетчер Требования: доброжелательность в общении, активность, нацеленность на результат в работе. Обязанности: прием входящих звонков, ведение оф.

Сотрудник с опытом хостеса Требования: коммуникабельность, стрессоустойчивость, доброжелательность, грамотная речь. Обязанности: встреча клиентов, консультация клиентов по вопросам предоставления услуг.

Помощник предпринимателя Требования: высокая активность, легко обучаемость, желание иметь результат, приглашаются сотрудники со знанием предпринимательской деятельности.

Требуется: Психолог-лектор Требования: неоконченное высшее, средне–специальное, можно без опыта работы, целеустремленность, коммуникабельность, обучаемость, умение работать, как в команде, так и самостоятельно.

PR-консультант Требования: коммуникабельность, умение работать на результат, владение коммуникациями через Интернет (соц.сети, блоги, подготовка материалов для корпоративного сайта), владение инструментами рекламы и продвижения компании готовность к обучению.

Работа для студентов Требования: люди, в успешную компанию желающие зарабатывать хорошие деньги, (заочники, либо студенты со свободным посещением). Обязанности: помощь сотрудникам офиса в оформлении документации и работе с клиентами, регистрация входящих звонков.